Forum SAGA

Eu am instalat ultima varianta de SAGA C(cea din 23.04.2016). Am dezinstalat Revisal 6.0.4 si am instalat Revisal 6.0.5 de pe http://www.inspectiamuncii.ro. In prealabil am sters TEAMNET din AppData\Roaming cum s-a mai zis pe aici pe forum. Revisalul l-am instalat pe alta partitie a hard-disk-ului (...

A aparut pe site-ul lor varianta 6.0.5.Poate merge.

Mulțumim asemenea!

7 zile înseamnă 7 zile. Conform ultimilor modificări la Codul Muncii fie că lucrează o oră/zi fie 8ore/zi C-O se ia în zile întregi conform contractului de muncă. În ceea ce privește calculul indemnizație eu cred că trebuie să aveți încredere în SAGA și să nu calculați nimic manual. E bine în saga.

30.04.2016.Nu te complica. Nu cred ca iti va reprosa cineva ceva. Daca o schimbi parerile celor ce te vor verifica vor fi diferite. Iti zic din experienta proprie.

Mulțumesc frumos!

Sunt edificat. Mersi.
PS: Invatati-ma si pe mine cum sa atasez link-uri sau fisiere la postarile de pe forum. Nu le am p-astea dar mi se pare foarte util. Multumesc!

Aha. Mersi. Omul cat traieste invata. Nu stiam.

Eee da. Dar am zis maxim. Adica 20-1
Dar indiferent de"act aditional sau decizie colectiva" nu e acelasi termen?

fagarasa176 scrie: Dar de ce vrei sa generezi D394 pe data de 28.04.2016?

Cred ca de curiozitate. Sau a uitat s-o depuna pana pe 25.04.2016

In maxim 20 zile lucratoare de la modificare.

Un membru CECCAR.

Mulțumesc @fagarasa176! Și @cernatv pentru... toate conversațiile de până acum. Vorbesc foarte serios!

Scrie undeva că dacă modul de acordare nu este prevăzut în RI atunci suma de 150 lei menționată mai sus nu mai este deductibilă fiscal? Unde? Poate mi-a scăpat...

Corect. Legea 193/2006 se referă la modul de acordare și Codul Fiscal la modul de impozitare. Dar sunt chestii diferite. Pot să dau câte tichete doresc ca angajator conform legii 193/2006 dar numai 150lei/persoană/sărbătoare sunt deductibile fiscal. Am afirmat cumva contrariul?