Am primit acum, pentru februarie, conc. medical al unei persoane care la aceasta societate este angajata cu 2 ore, iar functia de baza o are la alta societate (care i-a si platit concediul medical), alt judet, alta casa de sanatate.
La societatea noastra a fost trecuta ca fiind prezenta.
Am nevoie mare de ajutor pentru ca nu am mai avut niciodata un caz asemanator si nu stiu ce ar trebui facut - trebuie sa-i calculez si eu si sa-i platesc drepturile aferente zilelor de concediu medical?
Initial m-am gandit sa modific prezenta si sa o pontez cele 7 zile ca fiind in CO (are 2 CM: 5+2zile),
dar mai are si in aprilie 15 zile, deci problema continua.
Deci, cum spuneam, am mare nevoie de ajutor!
Concediu medical la al doilea job
Re: Concediu medical la al doilea job
poti refuza concediul pentru ca nu a venit cu certificatul medical in termen
Re: Concediu medical la al doilea job
Dar problema ramane in discutie pentru aprilie.
Iar pentru februarie tot trebuie sa fac ceva pt. ca daca o pun nemotivata trebuia sa transmit suspendarea in Revisal. So...
Iar pentru februarie tot trebuie sa fac ceva pt. ca daca o pun nemotivata trebuia sa transmit suspendarea in Revisal. So...
Re: Concediu medical la al doilea job
pentru aprilie acorzi concediu
absentele nemotivate nu se declara in revisal
absentele nemotivate nu se declara in revisal
Re: Concediu medical la al doilea job
OK, poate fi o solutie!
Dar, totusi, cum este corect?
Ar trebui sa-i platesc si eu drepturile pt. concediul medical?
Dar, totusi, cum este corect?
Ar trebui sa-i platesc si eu drepturile pt. concediul medical?
Re: Concediu medical la al doilea job
tu ce crezi?
daca lucrezi in 2 locuri, esti bolnav doar pentru un loc de munca sau pentru ambele?
daca lucrezi in 2 locuri, esti bolnav doar pentru un loc de munca sau pentru ambele?
Re: Concediu medical la al doilea job
Ai dreptate, ironia se impune - se plateste CCI la ambele societati, deci drepturile trebuie platite in ambele locuri.Merci!